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Votre santé ne tient qu'à votre seul choix

Aucun employeur ne souscrit votre mutuelle à votre place. On audite vos vrais postes de dépense et on compare pour vous, sans surcoût.

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Êtes-vous dans une ou plusieurs de ces situations ?

Cochez toutes celles qui vous concernent.

Vous reportez des soins dentaires ou le renouvellement de vos lunettes faute de remboursement suffisant
Vous payez des dépassements d'honoraires de votre poche sans savoir s'ils sont couverts
Vous avez gardé la mutuelle de votre ancien employeur sans jamais la revoir depuis
Vous ne savez pas si vous relevez de la loi Madelin selon votre statut de graphiste
Vous passez vos journées devant un écran sans garantie optique adaptée
Vous n'avez aucune solution prévue si un arrêt de travail vous prive de revenu
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Graphiste en micro, en BNC au réel ou affilié artiste-auteur à l'Urssaf Limousin : votre couverture santé dépend de vous seul. Le métier passe des heures devant un écran, déclenche optique et postures pénibles, et laisse souvent la complémentaire au second plan. On remet ce sujet à plat avec vous.

SW Courtage en quelques chiffres
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assureurs partenaires mis en concurrence pour caler vos garanties santé au plus juste
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Ce que change un courtier à vos côtés

Des garanties calées sur votre métier d'écran

Optique, fatigue visuelle, soins dentaires repoussés faute de remboursement : on regarde vos vrais postes de dépense avant de proposer quoi que ce soit. Vous payez pour ce qui vous sert.

Le bon réflexe sur la loi Madelin

Si vous êtes imposé au régime réel (BNC), vos cotisations santé pourraient être déductibles au titre de la loi Madelin. En micro ou en artiste-auteur au micro-BNC, ce levier ne s'applique pas. On vérifie votre situation avant d'avancer.

Et si vous changiez sans paperasse ?

Depuis le 1er décembre 2020, votre complémentaire santé est résiliable à tout moment passé la première année, sans frais. On compare d'abord, vous décidez ensuite, on s'occupe des démarches.

Un interlocuteur qui parle votre langue

Pas de plateforme anonyme. Un courtier indépendant qui connaît les statuts créatifs, votre rémunération par commission incluse dans la prime, et qui défend vos intérêts face aux assureurs.

"Un vrai partenaire qui a su m'accompagner sur mes différents contrats d'assurances TNS. Prise de contact simple, des explications claires et de tres bons conseils."

Yann Marteau
Yann Marteau
TNS
chez
Société de services 3 salariés

Pourquoi un graphiste a tout intérêt à se faire conseiller

La complémentaire santé collective obligatoire ne vise que les salariés du privé (loi du 14 juin 2013). En tant qu'indépendant, vous n'êtes pas concerné : personne ne souscrit à votre place et l'Assurance maladie ne couvre qu'une partie de vos frais. Votre RC Pro de graphiste couvre un risque différent, celui d'un litige client ou de droits cédés : on peut le cadrer ensemble.

Le piège du métier, c'est de garder une vieille mutuelle de salarié sans la revoir, ou de souscrire un contrat générique trouvé en ligne. Résultat : vous reportez des soins ou vous payez des dépassements de votre poche.

Notre travail consiste à remettre votre couverture en face de votre réalité.

  • Cadrage du risque réel selon votre statut (artiste-auteur, micro ou BNC au réel) et vos postes de dépense effectifs.
  • Mise en concurrence de +40 assureurs pour obtenir le rapport garanties-prix le plus adapté.
  • Vérification du levier Madelin (art. 154 bis du CGI) selon votre régime fiscal, sans rien promettre que la loi ne permet.
  • Distinction santé et prévoyance : la mutuelle couvre vos frais de soins, la prévoyance votre revenu en cas d'arrêt, deux chantiers à ne pas confondre.

Seules les conditions du contrat font foi, sous réserve d'acceptation de l'assureur. Source : loi n° 2013-504 du 14 juin 2013 ; art. 154 bis du CGI ; loi n° 2019-733 du 14 juillet 2019 (résiliation infra-annuelle en santé depuis le 1er décembre 2020), Légifrance, consulté le 25/06/2026.

Mis à jour
01.08.2026
par Walid Hamrouni, fondateur SW Courtage
Graphiste dessinant sur tablette dans son studio | Mutuelle graphiste
Les mots du fondateur

Pour un métier d'écran, l'optique compte plus que la moyenne dans votre mutuelle. Un graphiste sollicite ses yeux toute la journée, souvent assis longtemps. Renforcez l'optique et les soins liés au dos, sans surpayer des postes secondaires. Ce que le graphiste laisse passer sans conseil, c'est le dépassement d'honoraires chez les spécialistes. Et il oublie presque toujours la prévoyance, qui seule couvre un arrêt de travail prolongé.

Walid Hamrouni
Courtier en assurance & fondateur de SW COURTAGE

Vos questions sur la mutuelle de graphiste

06.26.09.60.62
contact@sw-partners.fr
Nous contacter

La mutuelle santé est-elle obligatoire quand on est indépendant ?

Non. L'obligation de complémentaire santé collective issue de l'ANI (loi du 14 juin 2013) ne vise que les salariés du secteur privé. En tant que travailleur indépendant ou TNS, vous n'êtes pas concerné : la mutuelle reste facultative. C'est précisément le risque, car personne ne souscrit à votre place et l'Assurance maladie ne couvre qu'une partie de vos dépenses. Notre rôle est de cadrer le bon niveau de garantie sans vous faire payer ce qui ne vous sert pas.

Qu'est-ce que le 100 % Santé (reste à charge zéro) ?

Le 100 % Santé est une réforme déployée entre 2019 et 2021 qui définit des paniers de soins intégralement remboursés, sans reste à charge, en optique, dentaire (prothèses) et aides auditives, à condition de disposer d'un contrat responsable. Tous les contrats ne se valent pas au-delà de ces paniers : sur les dépassements et les équipements de gamme supérieure, les écarts de remboursement sont réels. Nous comparons ce que chaque contrat couvre vraiment au-delà du panier de base.

Peut-on résilier sa mutuelle à tout moment ?

Oui. Depuis le 1er décembre 2020, la résiliation infra-annuelle (loi n° 2019-733 du 14 juillet 2019) permet de résilier sa complémentaire santé à tout moment après la première année de souscription, sans frais ni justificatif. Changer de contrat est donc simple : encore faut-il comparer avant de signer. Nous gérons la résiliation de l'ancien contrat et la bascule sans rupture de couverture.

De quel régime de santé dépend un graphiste indépendant ?

Cela dépend de votre statut. Un graphiste affilié comme artiste-auteur relève de l'Urssaf Limousin et de la CPAM, avec des indemnités journalières en cas d'arrêt. Un graphiste en micro-entreprise ou en entreprise individuelle relève, lui, de la Sécurité sociale des indépendants. Dans tous les cas, l'Assurance maladie ne rembourse qu'une partie de vos frais : la complémentaire santé reste facultative et à votre charge. On vérifie votre régime avant tout conseil. Source : Urssaf, régime des artistes-auteurs, consulté le 25/06/2026.

Puis-je déduire ma mutuelle avec la loi Madelin en tant que graphiste ?

Uniquement si vous êtes imposé au régime réel dans la catégorie des bénéfices non commerciaux (déclaration contrôlée). Dans ce cas, vos cotisations santé pourraient être déduites de votre bénéfice imposable, dans certaines limites prévues par la loi. En revanche, si vous êtes en micro-BNC (micro-entrepreneur ou artiste-auteur au micro), l'abattement forfaitaire vous exclut du dispositif Madelin. C'est une vérification que nous faisons systématiquement. Source : art. 154 bis du CGI, Légifrance, consulté le 25/06/2026.

Quelles garanties santé surveiller quand on est graphiste ?

Le métier se passe en grande partie devant un écran, ce qui pèse sur la vue : verres, montures, contrôles ophtalmologiques. Beaucoup de graphistes négligent aussi le dentaire et les postures de travail, qui finissent par coûter cher. Au-delà des paniers 100 % Santé sans reste à charge en optique, dentaire et auditif, les écarts entre contrats se jouent sur les dépassements et les plafonds. On regarde vos remboursements réels, pas des cases standard.

J'ai gardé la mutuelle de mon ancien emploi, dois-je en changer ?

C'est une situation très fréquente quand on se lance comme graphiste. Le problème : un contrat pensé pour un salarié colle rarement aux besoins d'un indépendant, et vous le payez désormais plein tarif sans la part employeur. Bonne nouvelle, votre complémentaire est résiliable à tout moment après un an, sans frais. On compare votre contrat actuel avec d'autres offres avant que vous décidiez quoi que ce soit. Source : loi n° 2019-733 du 14 juillet 2019, Légifrance, consulté le 25/06/2026.

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